5月20日上午，恩施市法院召开拉练整改领导小组办公室工作会，研究制定拉练整改具体实施方案，建立工作机制，推动全院拉练整改工作取得实效。

院属各单位同步迅速召开工作会，传达省法院拉练检查反馈的问题和院党组拉练整改专题会议精神，对拉练整改进行再动员再部署，敦促再添措施、再加压力，将拉练整改落到实处。

为推进省法院拉练检查问题整改取得实效，恩施市法院建立了“拉练整改五项机制”：

一、以工作提示机制“督”整改

 各牵头单位将问题整改工作任务报领导小组办公室，由领导小组办公室以工作提示的形式将工作任务传达各责任单位，各责任单位要按提示要求完成任务并上报完成情况。

二、以日报告机制“查”整改

 院属各单位明确一名问题整改联络员，每日将整改工作进度、取得成效、典型经验报领导小组办公室汇总，形成拉练整改每日动态，便于领导小组掌握整改工作完成情况。

三、以问题研判机制“促”整改

 对涉及个案研判、建章立制等方面的工作，由各责任单位书面报告办公室，在对个案充分调查、规章制度充分调研论证的基础上，由办公室汇总报告领导小组对相关问题进行研判。

四、以督办机制“察”整改

 成立拉练整改督察组，对整改工作作风不实，不按工作提示要求完成工作任务的，由督察组书面督办，对仍不按完成的，启动追责问责程序。

五、以宣传机制“亮”整改

对整改中好的工作经验、典型做法以及时进行推广，对典型人物进行宣传报道，推进争先进位，促进各项工作高质量发展。